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【経験者に聞いた】評判が良い派遣会社5選|選ぶポイントまで解説

派遣会社_評判_アイキャッチ

派遣会社に登録したいけど、どこが良いかわからない!
評判の良い派遣会社ってどこなの?

このように思っている方が多いのではないでしょうか。

実は、派遣社員の働きやすさは、登録する派遣会社によって大きく変わります。

しかし、良い派遣会社がどこなのか判断するのは難しいですよね。

そこで、この記事では評判の良い派遣会社を5つ紹介しています。

評判の悪い会社を避けるポイントや評判の良い派遣会社を選ぶポイントまで解説しているので、ぜひ参考にしてみてください。

評判の良い派遣会社5選
  1. スタッフサービス|派遣の求人数No.1!
  2. パーソルテンプスタッフ|きめ細かいサポートが評判!
  3. マンパワー|また働きたい派遣会社第1位!
  4. マイナビスタッフ|事務職に強い!
  5. パソナ|女性に優しい!
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派遣経験者100人に聞いた!本当に評判の良い派遣会社ランキング5選

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派遣会社_評判_ランキング
ネット上に掲載されている派遣経験者100人の口コミを調査したところ、本当に評判が良かった派遣会社は以下の5つでした。

評判の良い派遣会社5選
  1. スタッフサービス|派遣の求人数No.1!
  2. パーソルテンプスタッフ|きめ細かいサポートが評判!
  3. マンパワー|また働きたい派遣会社第1位!
  4. マイナビスタッフ|事務職に強い!
  5. パソナ|女性に優しい!

それぞれの派遣会社について詳しく見ていきましょう。

スタッフサービス|派遣の求人数No.1!

スタッフサービス

出典:スタッフサービス

スタッフサービスは派遣の求人数がNo.1の大手派遣会社です。

全国に対応しており、職種や業種もほぼすべての派遣領域をカバーしています。

そのため、自分に合った会社を見つけられる確率が高いです。

そして、未経験でも大丈夫な求人が多く揃えられています。

その上、仕事が決まるまで早いと評判です。

担当者の質は評判が分かれるようですが、担当者の変更は可能です。

選択肢を増やすためにも、一度登録してみるのがおすすめです。


パーソルテンプスタッフ|きめ細かいサポートが評判!

パーソルテンプスタッフ

出典:パーソルテンプスタッフ

パーソルテンプスタッフはきめ細かいサポートが評判の派遣会社です。

dodaなどを運営する人材業界大手、パーソルグループが運営しています。

「テンプオープンカレッジ」というスキルアップ支援制度があるので、スキルに不安がある方にもおすすめです。

担当者の質も高いと評判です。

その上、求人の保有数は業界No.2なので、あなたに合った求人が見つけられる可能性も高いでしょう。


マンパワー|また働きたい派遣会社第1位!

マンパワー

出典:マンパワー

マンパワーは日本最初の大手人材派遣サービスで、50年以上の実績があります。

そして、人材ビジネス2019年11月号の第32回派遣スタッフ満足度調査では「また働きたい派遣会社第1位」に選ばれるなど、高い評価を得ています。

非公開の案件や大企業の案件も多数揃っており、あなたの希望する求人が見つけられる可能性も高いでしょう。


マイナビスタッフ|事務職に強い!

マイナビスタッフ

出典:マイナビスタッフ

マイナビスタッフはマイナビグループが運営する人材派遣会社です。

マイナビスタッフは事務職に強い派遣会社で、求人の4割は事務職になっています。

また、クリエイティブ職にも強いという特徴があります。

パソナ|女性に優しい!

パソナ

出典:パソナ

パソナは株式会社パソナが運営している人材派遣サービスです。

パソナは女性の就職支援にも力を入れており、人材業界では珍しく、会社自体の管理職も女性が多くなっています。

審査に通りにくいという声はありますが、その分、高時給の優良案件が多いため、登録しておいて損はないでしょう。

ちなみに、パソナについては以下の記事で詳しく解説しています。

パソナキャリアの評判・口コミは最悪?使った100人のリアルな激辛評価


注意!評判の悪い派遣会社を選ばないための9つのポイント

派遣会社_評判_悪い
評判の悪い派遣会社を選んでしまうと、思わぬトラブルに巻き込まれてしまうこともあります。

ですので、良い派遣会社を選ぶこと以上に、悪い派遣会社を選ばないことは重要です。

悪い派遣会社を選ばないためのポイントは主に以下の9個あります。

それぞれのポイントについて詳しく見ていきましょう。

ポイント①:過去に業務停止命令を受けていない会社を選ぶ

派遣会社_評判_業務停止命令
一番大切なのは、過去に業務停止命令や改善命令を受けていない会社を選ぶことです。

業務停止命令を受けるということは、何らかの違法行為を行っていた会社です。

そのような会社では違法行為が常態化している可能性があります。

制度や環境が整っていない可能性も高いですので、登録しないのが無難です。

業務停止命令や改善命令を受けた会社は厚生労働省が報道発表資料で毎月発表しています。

あなたの検討している派遣会社が業務停止命令や改善命令を受けていないか、登録する前に確認しておきましょう。

ちなみに、2020年6月現在までの1年間に新たに業務停止命令や改善命令を受けた派遣会社は以下のとおりです。

企業名 処分日 処分内容 処分理由
株式会社アズプラス 2020年6月17日 派遣事業の許可取り消し 外国人不法就労助長
TNEXT株式会社 2020年5月22日 派遣事業の許可取り消し 外国人不法就労助長
株式会社ティスメ 2020年2月27日 改善命令 職業安定法第44条違反
株式会社プロフェース・システムズ 2019年12月26日 改善命令 多重派遣
株式会社アークスズ 2019年12月13日 派遣事業の許可取り消し 外国人不法就労助長
株式会社アリオス 2019年11月28日 派遣事業の許可取り消し 外国人不法就労助長
株式会社ネクスト 2019年9月26日 派遣事業の許可取り消し 外国人不法就労助長
旭川運送株式会社 2019年9月3日 派遣事業停止 禁止業務の派遣
ASIA株式会社 2019年7月17日 派遣事業の許可取り消し 外国人不法就労助長

ポイント②:厚生労働省の認可を受けていない会社は避ける

派遣会社_評判_認可
派遣会社を運営する時には、必ず厚生労働省から許可を受けなければなりません。

会社そのものに大きな問題がある場合もあるので、厚生労働省から認可を受けていない会社は絶対に登録しないようにしましょう。

認可を受けているかどうかは、以下の2つの方法で確認できます。

厚生労働省の認可を受けているか確認する方法
  • 派遣会社のホームページの会社概要を見る
  • 厚生労働省の「人材サービス総合サイト」で検索する

派遣会社に登録する前に、必ず認可を受けているか確認するようにしましょう。

ちなみに、認可を受けている会社には事業者番号が発行されます。

事業者番号は会社につき1つではなく、事業所につき1つになっています。

会社だけでなく、あなたが利用する事業所にも事業者番号が発行されているか確かめるようにしましょう。

ポイント③:給料が最低賃金より低い会社は避ける

派遣会社_評判_最低賃金
求人情報を探す時、給与から時給にすると何円になるか計算しておきましょう。

これが最低賃金より低い場合もあります。

最低賃金より低い会社を載せている派遣会社は避けたほうが無難です。

給料が低いだけでなく、派遣先の会社のモラルも低い可能性があるからです。

ちなみに、そもそも時給や月給が表示されない場合も、登録するのは避けたほうが良いでしょう。

派遣先の給料が表示されてなかった場合や最低賃金より低かった場合は、求人情報の管理がしっかりと行えていない可能性もあります。

ポイント④:社会保険になかなか加入させてもらえない会社は避ける

派遣会社_評判_社会保険
派遣社員でも、一定の条件を満たす場合は必ず社会保険に加入する義務があります。

ちなみに、その条件は以下のとおりです。

派遣社員が社会保険に加入する条件
健康保険・厚生年金保険・介護保険

  • 契約期間が2ヶ月を超えている
  • 1週間の所定労働時間が正社員の4分の3以上か、もしくは20時間以上で所定の条件をすべて満たしている

雇用保険

  • 1週間の所定労働時間が20時間以上
  • 31日以上の雇用が見込まれる場合

それぞれどちらの条件も満たしている場合には社会保険に加入する必要があります。

しかし、これを無視する派遣会社もあります。

社会保険は万が一の備えにもなるので、なかなか加入させてもらえない派遣会社は避けるようにしましょう。

すでに登録している場合も、その派遣会社を使うのは避けたほうが良いです。

ポイント⑤:担当の対応が悪い会社は避ける

派遣会社_評判_対応_悪い
担当の対応が悪いとあなたに合った求人に出会えない可能性が高まります。

担当の対応が悪い派遣会社は避けるようにしましょう。

具体的には、以下の項目に多く当てはまる場合は、担当の対応が悪いと言えます。

担当の悪い対応の例
  • 派遣先の業務内容や企業情報を具体的に説明してくれない
  • 質問に対して明確な回答が返ってこない
  • 求人を紹介してくれない

もちろん、担当は正当な理由があれば交代してもらうことができます。

ただ、交代後の担当者も対応が悪い場合や、正当な理由でも担当者を変えてくれない場合は会社自体に問題がある可能性があります。

その場合は別の派遣会社を利用したほうが良いでしょう。

ポイント⑥:希望と合った求人を紹介してくれない会社は避ける

派遣会社_評判_希望
あなたの希望に合った求人を紹介してくれない派遣会社は避けたほうが良いでしょう。

また、当たり前ですが、求人をなかなか紹介してくれない場合も、別の派遣会社を利用するべきです。

ちなみに、このような事態になる理由には、以下のようなものがあります。

希望の求人が見つからない3つの理由
  1. 派遣会社の求人数が少ない
  2. あなたの希望する職種や業種の求人が少ない派遣会社だった
  3. 希望があなたのスキルに見合っていない

まず、①の場合は求人が多い大手の派遣会社を利用すると良いでしょう。

②の場合は希望する職種や業種の求人が多い派遣会社を選ぶと良いです。

③の場合は、希望を下げたほうが良いと考えられます。

たとえば、「時給1,600円以上」を希望しているのに、あなたのスキルの時給の相場が1,200円の場合はなかなか希望の求人が見つかりません。

ポイント⑦:求人の内容と実務内容に違いがある会社は避ける

派遣会社_評判_違い
これは実際に働き始めないとわかりませんが、求人の内容と実務内容に大きな違いがある場合もあります。

派遣会社によっては、スタッフをだますような対応をして派遣させる場合もあるようです。

希望とまったく違う会社で勤務させられた場合は、次回から別の派遣会社を利用するべきです。

場合によっては、すぐに派遣会社を変えて求人を探すのもアリでしょう。

ポイント⑧:「釣り求人」が多い会社は避ける

派遣会社_評判_釣り求人
「釣り求人」が多い会社は避けたほうが良いでしょう。

「釣り求人」とは、実際の条件よりも良い条件を掲載している求人のことです。

釣り求人に応募しても「募集が終わってしまった」などとして実際に就業できることはありません。

「条件が変わってしまった」などとして、途中で条件が変更されることもあります。

ちなみに、以下のような求人は「釣り求人」の可能性が高いです。

「釣り求人」の特徴
  • 100名募集など、とにかく募集人数が多い
  • 就業条件があいまい
  • 派遣ではありえない高時給

実のところ、「釣り求人」は求人業界ではよくある話です。

「釣り求人」を使えば、手軽に登録人数を増やすことができるからです。

しかし、「釣り求人」が多すぎる場合は別の派遣会社に切り替えるべきです。

「釣り求人」が多いということは、それだけ人を集められる求人がない会社だということだからです。

ポイント⑨:あいまいな内容の求人ばかりを掲載している会社は避ける

派遣会社_評判_あいまい
あいまいな内容の求人ばかりを掲載している会社も避けるべきです。

あいまいな内容の求人が多いということは、派遣先の会社との情報共有がしっかりとできてない、ということだからです。

このような派遣会社から派遣されてしまうと、「聞いていた業務内容と全然違った」なんてことにもなりかねません。

評判の良い派遣会社を選ぶ8つのポイント

派遣会社_評判_良い
評判の良い派遣会社を選ぶ8つのポイントは以下のとおりです。

それぞれのポイントについて詳しく見ていきましょう。

ポイント①:実績のある大手の会社を選ぶ

派遣会社_評判_大手
派遣会社を選ぶ時には、実績のある大手の会社にすべきです。

大手の派遣会社には以下のようなメリットがあります。

大手派遣会社のメリット
  • 福利厚生がしっかりしている
  • 求人が多いため希望の求人を見つけられる可能性が高い
  • 営業担当者が多いため、サポート体制が充実している
  • 大手企業や有名企業などの求人も多い

派遣先の企業や求職者からある程度信頼されていないと大手企業にはなれません。

そのため、大手企業にすれば、少なくとも悪い派遣会社を引いてしまう心配は少なくなります。

ポイント②:求人が多い会社を選ぶ

派遣会社_評判_求人
求人数が多い派遣会社を選ぶのもおすすめです。

求人数が多いと、それだけあなたの希望に合う会社に巡り会える可能性も高くなるからです。

ちなみに、希望の職種がある場合は、その職種の求人を多く持っている派遣会社に登録すると良いでしょう。

主な職種で多くの求人を持っている派遣会社は以下の表のとおりです。

職種 おすすめ派遣会社
事務 パーソルテンプスタッフ
製造業・向上 テクノ・サービス
アパレル スタッフブリッジ
エンジニア パーソルテクノロジースタッフ
介護職 スタッフサービス・メディカル
保育士 BRAVE保育士
看護師 ブレイブ看護師

ポイント③:サポートが丁寧な会社を選ぶ

派遣会社_評判_サポート
サポートが丁寧な派遣会社を選ぶと、もしもの時にも安心です。

サポート丁寧な派遣会社としては「パーソルテンプスタッフ」などが挙げられます。

ちなみに、派遣会社のサポートは仕事が見つかるまでで終わるわけではありません。

仕事が始まってからもサポートをしてくれます。

派遣会社がしてくれる、具体的なサポートの内容は以下のとおりです。

派遣会社のサポート内容
仕事が始まるまでのサポート

  • スキルシート(履歴書のようなもの)の作成
  • 求職者の希望に合わせた仕事の紹介
  • 派遣先との交渉

派遣先で働き始めてからのサポート

  • 給与・社会保険などの支給
  • 派遣先でのトラブルのフォロー
  • 給与や仕事内容に関する交渉
  • 契約が終了になった場合の、次の仕事の紹介

ポイント④:ネット上で評判が良い会社を選ぶ

派遣会社_評判_ネット
ネット上で評判が良い会社を選ぶのも、良い会社を選ぶポイントのひとつです。

ネット上にはさまざまな口コミが集まっているため、派遣会社を選ぶ助けになるでしょう。

ただ、ネット上の口コミは主観的なものであるため、信じすぎは禁物です。

すべて真に受ける必要はありませんが、参考にはすべきです。

ポイント⑤:レスポンスが早い会社を選ぶ

派遣会社_評判_レスポンス
レスポンスの早い会社は、良い派遣会社であることが多いです。

求職者を待たせないように、誠実に対応してくれる会社だからです。

また、レスポンスが早いと派遣先の企業が決まるまでが早いです。

特に、一刻でも早く仕事を見つけたい人はレスポンスが早い会社を選ぶと良いでしょう。

ただ、レスポンスの早さは担当によってかなり変わります。

レスポンスが遅い人が担当になってしまった場合、代えてもらうのも手でしょう。

ポイント⑥:優良派遣事業者として認定されている会社を選ぶ

派遣会社_評判_優良派遣事業者
優良派遣事業者として認定されている会社を選ぶと、評判の良い派遣会社を選びやすいです。

優良派遣事業者は厚生労働省が認定しており、以下のような事業者です。

法令を遵守しているだけでなく、派遣社員のキャリア形成支援やより良い労働環境の確保、派遣先でのトラブル予
防など、派遣社員と派遣先の双方に安心できるサービスを提供できているかどうかについて、一定の基準を満たし
た派遣事業者

出典:厚生労働省

優良派遣事業者は国が認定している、良い派遣会社なのです。

ポイント⑦:複数の派遣会社に登録する

派遣会社_評判_複数
これは派遣会社の選び方とは少し違いますが、派遣会社には複数登録しておくのがおすすめです。

派遣会社を複数登録しておくと、以下のようなメリットがあります。

派遣会社に複数登録するメリット
  • より多くの求人の中から選べる
  • 自分に合った派遣会社を見つけやすい

複数登録するのは多少面倒です。

しかし、それ以上のメリットを得られるので、複数登録するのがおすすめです。

ポイント⑧:福利厚生がしっかりしている会社を選ぶ

派遣会社_評判_福利厚生
福利厚生がしっかりしている派遣会社を選ぶのもポイントのひとつです。

派遣の場合、福利厚生を提供するのは派遣先の企業ではなく、派遣会社です。

そのため、福利厚生がしっかりしている派遣会社を選ぶのが重要になってきます。

ちなみに、小さい派遣会社よりも大手の派遣会社のほうが福利厚生が充実している傾向があります。

派遣会社が提供してくれる福利厚生は以下のようなものです。

派遣会社の福利厚生の例
  • 社会保険
  • 有給休暇
  • 会社の施設の利用権
  • 交通費の支給
  • 給料前払いサービス
  • 割引優待 など

福利厚生がしっかりしている派遣会社が良いなら、大手の派遣会社を選ぶようにしましょう。

派遣会社の評判のまとめ

派遣会社_評判_まとめ
派遣経験者100人に聞いた、本当に評判の良い派遣会社は以下の5社でした。

評判の良い派遣会社5選
  1. スタッフサービス|派遣の求人数No.1!
  2. パーソルテンプスタッフ|きめ細かいサポートが評判!
  3. マンパワー|また働きたい派遣会社第1位!
  4. マイナビスタッフ|事務職に強い!
  5. パソナ|女性に優しい!

そして、評判の悪い派遣会社を選ばないためのポイントと、良い派遣会社を選ぶためのポイントはそれぞれ以下のとおりです。

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    ①キャリアアドバイザーとの相性
    ②エージェントが総合型か専門型か
    ③サポートの充実度
  • 担当者のメッセージの返信スピードや、ヒアリングの丁寧さはしっかりチェックすべき。
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